Sök

RP 177/2022 rd AjUB 11/2022 rd RSv 149/2022 rd Lag om ändring av lagen om jämställdhet mellan kvinnor och män I enlighet med riksdagens beslut ändras i lagen om jämställdhet mellan kvinnor och män (609/1986) 5 och 6 c §, 18 § 1 mom., 19 § 3 mom., ...

Framskridandet av statsrådets handlingsprogram för att bekämpa rasism Statsrådets handlingsprogram för att bekämpa rasism och främja likabehandling genomför de riktlinjer som fastställts i statsrådets meddelande. De valda åtgärderna bygger på bedö...

9.7.2026 | Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lag om ändring av lagen om jämställd- het mellan kvinnor och män och till lagar som har samband med den PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition föreslås det att lagen om jäms...

Statsrådets principbeslut Regeringens jämställdhetsprogram 2024– 2027 REGERINGENS JÄMSTÄLLDHETSPROGRAM 2024–2027 2 Regeringsprogrammet för statsminister Orpos regering Ett starkt och engagerat Finland innehåller ett betydande antal målsättningar s...

20.4.2026 | Kommunikationsministeriet och ämbetsverken inom dess förvaltningsområde, det vill säga Transport- och kommunikationsverket, Trafikledsverket och Meteorologiska institutet, har utarbetat en gemensam plan för operativ likabehandling och jämställdhet 2026–2030. 

Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lag om ändring av lagen om jämställdhet mellan kvinnor och män och till lagar som har samband med den PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition föreslås det att lagen om jämstä...

6.6.2024 Genomförandeplan för den nationella barnstrategin för statsminister Orpos regeringsperiod Inledning ..........2 BARNSTRATEGIN I KORTHET ..........3 Centrala riktlinjer: ..........3 Strategins rättsliga och samhälleliga grund..........4 Ko...

Statsrådets meddelande om främjande av likabehandling, jämställdhet och icke- diskriminering i det finländska samhället Regeringen har i sitt program förbundit sig att respektera demokratin, rättsstaten och de mänskliga rättigheterna. Regeringen h...

19.1.2023 | De allmänna bestämmelserna i lagen om jämställdhet som gäller främjande av jämställdhet inom utbildning och undervisning utvidgas så att de också gäller småbarnspedagogiken. Det blir obligatoriskt att ha en konkret plan för hur jämställdheten ska verkställas.

19.9.2022 | Regeringen föreslår ändringar i lagen om jämställdhet mellan kvinnor och män (jämställdhetslagen). Syftet med propositionen är att främja jämställdhet inom småbarnspedagogiken.

13.4.2022 | Utkastet till regeringspropositionen med förslag till lag om ändring av jämställdhetslagen är klart. Syftet med förslaget är att också småbarnspedagogiken ska omfattas av skyldigheten att utarbeta en jämställd-hetsplan.

2.6.2023 | Till jämställdhetslagen (lagen om  jämställdhet mellan kvinnor och män) har fogats nya bestämmelser om jämställdheten inom småbarnspedagogiken. Bestämmelserna trädde i kraft den 1 juni 2023. Det blir obligatoriskt att ha en konkret plan för hur jämställdheten ska verkställas.

Ålands lagting BESLUT LTB 18/2026 Datum Ärende 2026-04-15 LF 6/2025-2026 Ålands lagtings beslut om antagande av Gymnasielag för Åland I enlighet med lagtingets beslut föreskrivs: 1 kap. Allmänna bestämmelser 1 § Lagens tillämpningsområde I denna l...

4.7.2024 | Vid justitieministeriet har det beretts en regeringsproposition där det föreslås ändringar i diskrimineringslagen i fråga om främjandet av likabehandling inom småbarnspedagogiken. I och med den föreslagna ändringen överförs skyldigheten att främja likabehandling från verksamhetsställena till en högre nivå. Propositionen är nu på remiss.

30.11.2023 | Jämställdhetspriset Piikkarit gick till Helsingfors stad för främjande av jämställdhet och pluralism inom motion och idrott. Priset för Familjen i rörelse gick till Orivesi stad och Reso stad, priset för Vuxna i rörelse till Helsingfors stad och priset för Äldre i rörelse till Ylöjärvi stad och Pensionärerna rf.

16.12.2022 | I projektet Likvärdigt arbete granskades hur man kan främja lönejämställdheten i lika krävande, dvs. likvärdiga arbeten. Som metoder föreslås bland annat en definition av likvärdigt arbete, samma lönesystem och mätare för bedömning av kravnivån i hela organisationen samt förtydligande av kollektivavtalens roll.

3.11.2020 | Enligt färska forskningsresultat förverkligas jämställdhetsplaneringen och lönekartläggningarna inte till alla delar på det sätt som eftersträvats i jämställdhetslagen. Största delen av de arbetsplatser som omfattas av planeringsskyldigheten utarbetar en jämställdhetsplan, men planernas omfattning, kvalitet och aktualitet varierar stort. Utmaningar finns i synnerhet i fråga om lönekartläggningarna.

27.6.2023 | Pridemånaden når sin kulmen i den pågående Prideveckan. Att förstå och acceptera könsmångfalden är viktigt för att främja hållbar välfärd. Social- och hälsovårdsministeriet arbetar på många olika sätt för att gynna jämställdheten och mångfalden i samhället.

2.9.2022 | Social- och hälsovårdsministeriet har inlett en helhetsbedömning av likalönsåtgärderna under denna regeringsperiod. I bedömningen ingår regeringens och arbetsmarknadens centralorganisationers gemensamma likalönsprogram 2020–2023 samt ett antal av regeringens egna projekt som främjar lönejämställdhet.

15.11.2021 | Arbetsgruppen för beredning av lagstiftning om lönetransparens föreslår att rättigheterna i jämställdhetslagen i fråga om att få information om löner ska stärkas för personal, personalrepresentanter och sådana anställda som misstänker diskriminering.

23.2.2023 | Regeringens förvaltningsövergripande arbetsgrupp för jämställdhetsprogrammet har bedömt hur programmet framskrider och gjort en slutrapport. I slutrapporten bedömer den att största delen av åtgärderna i jämställdhetsprogrammet har genomförts som planerat trots de kriser som skakat om världen. Regeringen diskuterade jämställdhetsprogrammet i aftonskolan den 22 februari.

S TAT S R Å D E T S P U B L I K AT I O N E R 2 0 2 3 : 4 2 vn.fi/sv Regeringens årsberättelse 2022 Bilaga 1 Ministeriernas resultatöversikter Statsrådets publikationer 2023:42 SNELLMANSGATAN 1 A, HELSINGFORS PB 23, 00023 STATSRÅDET valtioneuvosto....

2.12.2021 | Suomen Valmentajat rf har beviljats Piikkarit-huvudpriset för främjande av jämställdhet och pluralism inom idrott och motion. Priset för Familjer i rörelse beviljades till Ule älvs finska församling, priset Vuxna i rörelse till Södra Savolax social- och hälsovårdstjänster samt Hengitysliitto och Äldre i rörelse-priset till Åbo stads idrottstjänster samt Lintulammen asukasyhdistys ry.

18.11.2021 | Inrikesministeriet publicerar en handlingsplan för jämställdhets- och likabehandlingsfrågor inom räddningsbranschen. Syftet med handlingsplanen är att utveckla praxis inom branschen så att den blir mer jämställd och främjar likabehandling. Handlingsplanen bygger på ett omfattande utredningsarbete som inrikesministeriet inledde 2020 tillsammans med arbetsgruppen för jämställdhet och likabehandling inom räddningsbranschen.

Regeringens årsberättelse 2022 Bilaga 3 Åtgärder med anledning av riksdagens uttalanden och ställningstaganden Statsrådets publikationer 2023:44 SNELLMANSGATAN 1 A, HELSINGFORS PB 23, 00023 STATSRÅDET valtioneuvosto.fi /sv/ julkaisut.valtioneuvost...

Regeringens årsberättelse 2025 Statsrådets publikationer 2026:34 Regeringens årsberättelse 2025 S TAT S R Å D E T S P U B L I K AT I O N E R 2 0 2 6 : 3 4 SNELLMANSGATAN 1 A, HELSINGFORS PB 23, 00023 STATSRÅDET statsradet.fi julkaisut.valtioneuvos...

Regeringens årsberättelse 2025 Bilaga 1 Redogörelser för resultatet inom ministeriernas ansvarsområde Päätosikko Statsrådets publikationer 2026:XX SNELLMANSGATAN 1 A, HELSINGFORS PB 23, 00023 STATSRÅDET statsradet.fi julkaisut.valtioneuvosto.fi IS...

Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lag om ändring av lagen om elev- och studerandevård och till vissa lagar som har samband med den PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition föreslås det ändringar i lagen om ele...

21.1.2015 | 1 STATSRÅDETS PRINCIPBESLUT OM STATENS ÄGARPOLITIK 3.11.2011 Ägarpolitiken utvecklas och statens ägarstyrning stärks. Staten förbinder sig att långsiktigt öka ägarvärdet inom de statsägda bolagen. Utgångspunkten för ägarpolitiken är ett samhälleli...

7.5.2024 | Likabehandlingsplanering är ett viktigt verktyg för att främja likabehandling. Med hjälp av den kan vi effektivt skapa en icke-diskriminerande organisationskultur och främja likabehandling.

28.6.2024 | Regeringen och organisationerna har kommit överens om gemensamma åtgärder för lika lön för åren 2024-2027. Målet för likalönsprogrammet är att ytterligare minska löneskillnaden mellan könen. På löneskillnaden inverkar också andra åtgärder än de som ingår i programmet.

24.6.2021 | Målet för det tvååriga projekt som justitieministeriet inlett är att främja likabehandling. Detta eftersträvas i synnerhet genom att utveckla verktyg för likabehandlingsarbete för nyckelaktörerna inom området.