Sök
- Fess-sök
-
RP 177/2022 rd AjUB 11/2022 rd RSv 149/2022 rd Lag om ändring av lagen om jämställdhet mellan kvinnor och män I enlighet med riksdagens beslut ändras i lagen om jämställdhet mellan kvinnor och män (609/1986) 5 och 6 c §, 18 § 1 mom., 19 § 3 mom., ...https://valtioneuvosto.fi/delegate/file/116234
-
Framskridandet av statsrådets handlingsprogram för att bekämpa rasism Statsrådets handlingsprogram för att bekämpa rasism och främja likabehandling genomför de riktlinjer som fastställts i statsrådets meddelande. De valda åtgärderna bygger på bedö...https://valtioneuvosto.fi/sv/framjande-av-likabehandling/framskridandet-av-handlingsprogrammet
-
20.4.2026 | Kommunikationsministeriet och ämbetsverken inom dess förvaltningsområde, det vill säga Transport- och kommunikationsverket, Trafikledsverket och Meteorologiska institutet, har utarbetat en gemensam plan för operativ likabehandling och jämställdhet 2026–2030.https://valtioneuvosto.fi/sv/-/1410829/operativ-likabehandling-och-jamstalldhet-okar-delaktighet-och-framjar-icke-diskriminering
-
Statsrådets principbeslut Regeringens jämställdhetsprogram 2024– 2027 REGERINGENS JÄMSTÄLLDHETSPROGRAM 2024–2027 2 Regeringsprogrammet för statsminister Orpos regering Ett starkt och engagerat Finland innehåller ett betydande antal målsättningar s...https://valtioneuvosto.fi/delegate/file/152217
-
6.6.2024 Genomförandeplan för den nationella barnstrategin för statsminister Orpos regeringsperiod Inledning ..........2 BARNSTRATEGIN I KORTHET ..........3 Centrala riktlinjer: ..........3 Strategins rättsliga och samhälleliga grund..........4 Ko...https://valtioneuvosto.fi/delegate/file/139800
-
Statsrådets meddelande om främjande av likabehandling, jämställdhet och icke- diskriminering i det finländska samhället Regeringen har i sitt program förbundit sig att respektera demokratin, rättsstaten och de mänskliga rättigheterna. Regeringen h...https://valtioneuvosto.fi/delegate/file/124654
-
3.11.2020 | Enligt färska forskningsresultat förverkligas jämställdhetsplaneringen och lönekartläggningarna inte till alla delar på det sätt som eftersträvats i jämställdhetslagen. Största delen av de arbetsplatser som omfattas av planeringsskyldigheten utarbetar en jämställdhetsplan, men planernas omfattning, kvalitet och aktualitet varierar stort. Utmaningar finns i synnerhet i fråga om lönekartläggningarna.https://valtioneuvosto.fi/sv/-/1271139/minister-blomqvist-jamstalldhetsplaneringen-pa-arbetsplatserna-bor-effektiviseras
-
Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lagstiftning om genomförande av direktiven om likabehandlings- och jämställdhetsorgan PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition föreslås det att lagen om diskrimineringsombud, ...https://valtioneuvosto.fi/delegate/file/226387