Valtion virkamieslaki uudistuu
Ylimmän johdon virkoihin nimitetään jatkossa viiden vuoden määräajaksi

Keskushallinnon uudistamisen kokonaisuuteen kuuluva ylimmän virkamies­johdon uudistus toteutuu valtion virkamieslain uudistamisella. Uudistus koskee n. 120 valtionhallinnon ylintä virkamiestä.

Ylim­män joh­don yh­teis­et kel­poi­suus­vaa­ti­mukset

Ylimmän johdon erityisinä kelpoisuusvaatimuksina ovat ylempi korkeakoulututkinto, tehtävän edellyttämä monipuolinen kokemus, käytännössä osoitettu johtamistaito ja johtamiskokemus. Kelpoisuusvaatimukset säädetään jatkossa valtion virkamieslaissa eri hallinnonalojen lakien tai asetusten sijaan.

Ni­mit­tä­mi­nen tapahtuu pää­sään­töi­ses­ti vii­den vuo­den mää­rä­a­jak­si, taustavirat eivät ole ikuisia

Ylimmän johdon virkaan nimitetään pääsääntöisesti viiden vuoden määräajaksi. Nimittäminen viittä vuotta lyhyemmäksi ajaksi voidaan tehdä vain eri­tyi­ses­tä syys­tä. Henkilö katsotaan eronneeksi taustavirastaan, kun hänet nimitetään mää­rä­a­jak­si ylim­män joh­don vir­kaan toiselle kaudelle, jollei vi­ran­o­mai­nen eri­tyi­ses­tä syys­tä toi­sin pää­tä.

Kun mää­rä­ai­kai­nen kausi päättyy, ylimpään johtoon kuuluva virkamies voidaan nimittää muuhun tehtävään valtionhallinnossa ilman viranhakumenettelyä enintään kahdeksi vuodeksi.

Lakia sovelletaan niihin ylimmän johdon virkoihin, jotka julistetaan haettaviksi lain voimaantulon jälkeen.

Tiedot ylimmän johdon sidonnaisuuksista ja sivutoimista voidaan jatkossa julkaista yleisessä tietoverkossa

Ylimmällä virkamiesjohdolla on velvollisuus ilmoittaa asianomaiselle viranomaiselle sidonnaisuutensa ja sivutoimensa. Jatkossa nämä tiedot voidaan julkaista yleisessä tietoverkossa, jollei salassapitosäännöksistä muuta johdu.

Viran hakumenettelyn säännökset lain tasolle

Valtion virkamieslain uudistukseen sisältyy myös kaikkia virkoja ja virkasuhteita koskevia muutoksia. Viran hakumenettelyä koskevat pääsäännöt siirretään lain tasolle. Ilmoitus haettavasta virasta on julkaistava valtakunnallisesti ja virkaan hakuaika on vähintään 14 kalenteripäivää. Valtion virkamiesten muutoksenhakua ja muutoksenhaun rajoituksia koskevat säännökset siirretään kokonaisuudessaan valtion virkamieslakiin. Samalla laajennetaan valtion virkaehtosopimuksen ulkopuolella olevan virkamiehen mahdollisuutta tehdä oikaisuvaatimus. Taloudellisilla tai tuotannollisilla perusteilla irtisanotun virkamiehen valitusaika päätöksestä alkaa uudistuksen voimaantulon jälkeen vasta irtisanomisajan päättymisestä.

Tasavallan Presidentin on tarkoitus vahvistaa eduskunnan hyväksymät valtion virkamieslain muutokset 20.3.2015. Lain on tarkoitus tulla voimaan 1.5.2015 alkaen.

Lisätietoja:
hallitusneuvos Kirsi Äijälä, valtiovarainministeriö, puh. 02955 30172