Haku

8.4.2025 | ”Työurista tulee kestäviä ja pitkiä, kun niitä huolletaan ennakoivasti. Yli 55-vuotiaiden työllisyyden parantamisen keinoista useimmat ovat jo olemassa: uraohjaus, jatkuva oppiminen sekä reilu keskustelu työurista osana työpaikan tuloksellista toimintaa. Nyt nämä keinot tulisi ottaa arjen toimintatavaksi kaikilla työpaikoilla. Lisäksi esitän kolmikantaiseen tarkasteluun Suomen siltatyömallia. Työur...

31.10.2024 | Selvityshenkilö, entinen työministeri Jari Lindström on työministeri Arto Satosen ja sosiaaliturvaministeri Sanni Grahn-Laasosen nimittämänä selvittänyt, miten yli 55-vuotiaiden työllistymistä voitaisiin edistää ja työuria jatkaa työvoimapolitiikan keinoilla.

6.11.2025 | Osana Hyvän työn ohjelmaa on valmistunut digitaalinen oppimispeli, joka esittelee sosiaali- ja terveysalan sekä pelastusalan työpaikkoja ja opiskeluvaihtoehtoja nuorille. Pelin on toteuttanut Nuorten Akatemia.

22.1.2025 | Muuttuva työelämä edellyttää jatkuvaa osaamisen kehittämistä. Ohjaus- ja valmennuspalvelut tukevat ihmisiä tekemään mielekkäitä ja kestäviä valintoja urapolulla heidän omista lähtökohdistaan. Uraohjaus toimii apuna, joka tekee työmarkkinoista joustavampia.

21.10.2024 | Laaja-alainen katsaus Suomen opinto- ja uraohjauksen tilasta osoittaa, että palvelujen käyttäjät ovat pääosin tyytyväisiä ohjauksen laatuun ja saatavuuteen. Ehdotus elinikäisen ohjauksen seurantakehikoksi mahdollistaa kehityksen seuraamisen pitkällä aikavälillä.

22.1.2025 | Elinikäisen ohjauksen käsikirja on tarkoitettu helposti hyödynnettäväksi työkaluksi kaikille elinikäisen ohjauksen parissa työskenteleville ammattilaisille.

Hallituksen esitys eduskunnalle laeiksi yliopistolain ja ammattikorkeakoulula väliaikaisesta muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan väliaikaisesti muutettaviksi yliopistolakia ja ammattikorkeakoulula. Yliopistolakiin ...

6.9.2022 | Meillä kaikilla on osaamista, jota syntyy opinnoissa, työssä, harrastuksissa, arjessa ja ihmissuhteissa. Jotta osaamistaan voi hyödyntää tehokkaasti, se täytyy ensin tehdä näkyväksi. Osaamisen näkyväksi tekemisellä voisimme välttää esimerkiksi työuran tyhjäkäyntiä ja turhaa kouluttautumista, kun jo olemassa olevat taidot saataisiin käyttöön. Tämä edistäisi myös hyvinvointia, osallisuutta ja työllisyyttä sekä vahvistaisi työelämän tuloksellisuutta.

Hallituksen esitys eduskunnalle työttömyyskassojen tehtävien laajentamista koskevaksi lainsäädännöksi ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi työttömyyskassalakia. Esityksen mukaan työttömyyskassoille annettaisiin mahd...

18.2.2021 | Sosiaali- ja terveysministeriön, työ- ja elinkeinoministeriön sekä opetus- ja kulttuuriministeriön yhteisellä hankkeella tuettiin pitkään perhevapailla olleiden paluuta takaisin työelämään. Hanke tarjosi ura- ja työhönhakuvalmennusta vanhemmille, jotka kokevat epävarmuutta työhön paluusta. Hankkeeseen osallistujat olivat saamiinsa palveluihin erittäin tyytyväisiä.

9.3.2020 | TE-toimistojen ammatinvalinta- ja uraohjauspalvelut koetaan tärkeäksi osaksi TE-palveluiden kokonaisuutta ja ohjaus on vaikuttanut myönteisesti asiakkaiden töihin, opintoihin ja palveluihin hakeutumiseen. Kehittämistarpeita on erityisesti ohjauspalveluiden resursoinnissa, asiakaskohdentamisessa ja alueellisessa saatavuudessa.

Hallituksen vuosikertomus 2023 Liite 3 Toimenpiteet eduskunnan lausumien ja kannanottojen johdosta SNELLMANINKATU 1, HELSINKI PL 23, 00023 VALTIONEUVOSTO valtioneuvosto.fi julkaisut.valtioneuvosto.fi ISBN pdf: 978-952-383-933-5 ISBN painettu: 978-...

SNELLMANINKATU 1, HELSINKI PL 23, 00023 VALTIONEUVOSTO valtioneuvosto.fi julkaisut.valtioneuvosto.fi ISBN: 978-952-383-719-5 PDF ISBN: 978-952-383-703-4 nid. ISSN: 2490-0966 PDF ISSN: 2490-0613 nid. Hallituksen vuosikertomus 2022 Liite 3 Toimenpit...