Haku

7.11.2025 | Valtion henkilöstö työskentelee jatkossakin työnantajan osoittamissa tiloissa ja etätyössä työtehtävien sen salliessa. Suositeltu läsnätyöpäivien määrä on keskimäärin 12 päivää kuukaudessa. Uudella suosituksella halutaan edistää työpaikkojen yhteisöllisyyttä ja työhyvinvointia sekä parantaa valtionhallinnon tuottavuutta. 

7.4.2025 | Valtion työmarkkinalaitos on saanut valtion henkilöstöä neuvotteluissa edustavilta pääsopijajärjestöiltä varoituksen työtaistelujen laajenemisesta. Osapuolet ovat käyneet sovittelua valtakunnansovittelijan johdolla, mutta sovittelu ei ole tuottanut vielä ratkaisua.

31.3.2025 | Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry, Ammattiliitto Pro sekä Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL antoivat ilmoituksen 31. maaliskuuta.

5.5.2025 | Valtion työmarkkinalaitos ja valtion pääsopijajärjestöt saavuttivat 30. huhtikuuta 2025 neuvottelutuloksen valtion virka- ja työehtosopimukseksi sopimuskaudelle 2025–2028. Osapuolten hallinnot ovat hyväksyneet sopimuksen 5. toukokuuta.

27.4.2025 | Valtion työmarkkinalaitos on jättänyt valtakunnansovittelijalle ilmoituksen 8.5.–9.5. koskevan työtaistelun saattamisesta valtion virkariitalautakunnan käsiteltäväksi. Valtakunnansovittelijan 27.4. antamaan toiseen sovintoesitykseen odotetaan osapuolten vastauksia maanantaina 28.4.

28.4.2025 | Valtakunnansovittelija antoi 27. huhtikuuta sovintoesityksen valtion henkilöstöä edustavien pääsopijajärjestöjen Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry:n, Ammattiliitto Pro ry:n ja Julkisten hyvinvointialojen liitto JHL ry:n sekä työnantajaa edustavan Valtion työmarkkinalaitoksen välisessä sovittelussa. Valtion työmarkkinalaitos olisi ollut valmis hyväksymään esityksen. 

20.3.2025 | Valtion työmarkkinalaitos keskeytti työmarkkinaneuvottelut 7. maaliskuuta, sillä osapuolten näkemykset palkankorotuksista ovat liian kaukana toisistaan. Henkilöstöjärjestöt ovat ilmoittaneet toistaiseksi voimassa olevasta ylityö- ja vuoronvaihtokiellosta sekä liukumasaldojen kerryttämiskiellosta. Kiellot koskevat kaikkia työsuhteessa työskenteleviä työntekijöitä.

22.4.2025 | Valtion työmarkkinalaitos on saanut valtion henkilöstöä neuvotteluissa edustavilta pääsopijajärjestöiltä kolmannen työtaisteluilmoituksen. Kaksipäiväinen lakko alkaisi 8.5.2025, jos valtakunnansovittelijan johdolla käytävässä sovittelussa ei synny sopua siihen mennessä.

7.3.2025 | Valtion työmarkkinalaitos on keskeyttänyt sopimusneuvottelut. Sopijaosapuolten näkemykset palkankorotuksista ovat kaukana toisistaan.

14.4.2025 | Valtakunnansovittelija antoi sunnuntaina 13.4. sovintoesityksen valtion henkilöstöä edustavien pääsopijajärjestöjen Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry:n, Ammattiliitto Pro ry:n ja Julkisten hyvinvointialojen liitto JHL ry:n sekä työnantajaa edustavan Valtion työmarkkinalaitoksen välisessä työriidassa. Kaikki neuvotteluosapuolet hylkäsivät sovintoesityksen.

15.1.2025 | Valtion työmarkkinaneuvottelut käynnistyvät keskiviikkona 15.1.2025. Neuvotteluissa sovitaan valtion henkilöstön palkkojen tarkistuksista ja palvelussuhteiden ehdoista keskustasolla. Nykyinen virka- ja työehtosopimus päättyy helmikuun lopussa.

30.4.2025 | Valtion työmarkkinalaitos neuvotteli valtakunnansovittelijan johdolla sopimuksen valtion henkilöstöä edustavien pääsopijajärjestöjen Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry:n, Ammattiliitto Pro ry:n sekä Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ry:n kanssa.

18.12.2023 | Neuvottelujohtajan virkaan tuli määräaikaan mennessä 7 hakemusta. Virka on tarkoitus täyttää 1.5.2024 alkaen viiden vuoden määräajaksi.

22.2.2023 | Valtion työmarkkinalaitos neuvotteli sopimuksen valtion henkilöstöä edustavien pääsopijajärjestöjen Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry:n, Ammattiliitto Pro ry:n sekä Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ry:n kanssa. Valtiolla työskentelee noin 80 000 henkilöä.

Neuvoston asettaminen TEM/2024/7

Työryhmä valmistelee hallituksen puoliväliriihen edellyttämiä lainsäädäntömuutoksia säästövapaasääntelyyn. Työryhmä voi kutsua asiantuntijoita, sen on laadittava mietintönsä hallituksen esityksen muotoon ja se antaa mietintönsä ministeriölle esityksen jatkovalmistelua varten. Lausuntokierros 28.1.-12.3.2026,

14.1.2023 | Valtion pääsopijajärjestöt ovat irtisanoneet valtion virka- ja työehtosopimukset päättymään 28.2.2023. Sopijaosapuolet ovat sopineet neuvottelujen jatkamisesta ensi viikolla. 

Neuvoston asettaminen TEM/2024/34

18.1.2023 | Valtion työmarkkinaneuvottelut jatkuvat normaalin neuvottelukierroksen tapaan valtion pääsopijajärjestöjen irtisanottua valtion virka- ja työehtosopimukset päättymään 28.2.2023.

1/3 Neuvotteleva virkamies Muistio Liite 1 Hanna Hämäläinen 12.1.2024 VN/30911/2023 EHDOTUS TYÖ-, KOULUTUS- JA ELINKEINOASIAIN NEUVOSTON KOKOONPANOKSI 22.2.2024–21.2.2027 Työ-, koulutus- ja elinkeinoasiain neuvosto ehdotetaan asetettavaksi toimika...