Sök

26.3.2026 | Syftet med de lagändringar som regeringen föreslår är att kunna förebygga diskriminering på grund av graviditet och familjeledigheter i arbetslivet effektivare än nu.

11.6.2026 | Laakso vikarierar specialmedarbetare Jaakko Aromaa under hans familjeledighet i juni.

Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lag om ändring av lagen om jämställdhet mellan kvinnor och män PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition föreslås det att lagen om jämställdhet mellan kvinnor och män ändras. G...

18.12.2025 | Social- och hälsovårdsministeriet begär utlåtanden om utkastet till regeringens proposition om ändringen av jämställdhetslagen. Syftet med propositionen är att bättre förebygga den diskriminering i arbetslivet som anknyter till graviditet och familjeledighet. Utlåtanden kan lämnas in fram till den 8 februari 2026.

1.6.2026 | Social- och hälsovårdsministeriet beställde hösten 2025 en utredning om utvecklandet av systemen för föräldradagpenning och stöd för hemvård av barn. Den utredning som nu publicerats beskriver nuläget för systemen, lägger fram utvecklingsförslag och granskar alternativa modeller.

7.11.2025 | Trots att familjeledighetssystemet ger bättre möjligheter än tidigare att dela jämnt på föräldraledigheten, utnyttjar de flesta familjer ändå inte den här möjligheten. Endast cirka fyra procent av familjerna delar föräldraledigheten lika, även om beräkningar visar att de flesta skulle vinna även ekonomiskt på en jämnare fördelning.

Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lagstiftning om ändring av lagar som har samband med omorganiseringen av arbetskraftsservicen PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition föreslås ändringar i lagen om ordnande a...

Statsrådets förordning om veterinärvård I enlighet med statsrådets beslut föreskrivs med stöd av veterinärvårdslagen (285/2023): 1 § Definitioner I denna förordning avses med 1) organisatör kommuner samt samkommuner och samarbetsområden till den d...

18.3.2025 | Arbetsgruppen för jämställdhet i arbetslivet och familjeledigheter ger i sin promemoria som publicerades i dag flera rekommendationer om hur man kan ingripa effektivare i diskriminering på grund av graviditet och familjeledigheter. Arbetsgruppen föreslår till exempel precisering av jämställdhetslagen, en kartläggning av helheten av stöd för barnavård, en jämnare fördelning av kostnaderna för föräldraskap och åtgärder i fråga om övervakningen av och informerandet om jämställdhetslagen.

12.12.2024 | Social- och hälsovårdsministeriet gav utredaren Eeva-Liisa Inkeroinen i uppdrag att ta fram en juridisk utredning om diskriminering på grund av graviditet och familjeledigheter. Utredningen visade att det trots förbudet mot diskriminering finns behov av att förtydliga lagstiftningen i frågan. Utredningen innehåller information om bestämmelserna om graviditet och familjeledigheter samt 16 åtgärdsförslag.

Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lag om ändring av civiltjänstlagen PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition föreslås det att civiltjänstlagen ändras. Enligt förslaget ska välfärdsområden, välfärdssammanslutn...

25.2.2026 | Statsminister Petteri Orpos tal i riksdagen vid riksmötets öppningsdebatt den 25 februari 2026. Det talade ordet gäller.

Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lagstiftning om ändring av lagar om utkomstskydd för arbetslösa, om offentlig arbetskrafts- och företagsservice och om lönega- ranti PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition f...

3.12.2025 | Vid mötet för kommittén för social trygghet den 3 december 2025 diskuterade man incitamenten att arbeta för barnfamiljerna och hur vård av barn och lönearbete skulle kunna kombineras lättare i familjer med små barn. I kommittén pågår en beredning av utvecklingsförslag om sociala tryggheten för barn och barnfamiljer.

17.9.2025 | Ministern för social trygghet Sanni Grahn-Laasonen har utsett politices magister Emmi Venäläinen till sin specialmedarbetare. Venäläinen är familjeledig till den 31 januari 2026.

22.12.2025 | Miljö- och klimatminister Sari Multala har utnämnt Juuso Kilpinen till sin specialmedarbetare. Han inleder sitt arbete den 22 december 2025.

Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lag om ändring av sjukförsäkringslagen och till lagar som har samband med den PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition föreslås det att sjukförsäkringslagen, lagen om utkomsts...

2.6.2025 | Arbets- och näringsministeriet ordnar den 2 juni–28 juli 2025 ett remissförfarande om de ändringar i samarbetslagen som gäller grunden för att arbetsavtalet ingåtts för viss tid, längden för tiden för meddelande om permittering och arbetsgivarens skyldighet att återanställa. De föreslagna ändringarna har beretts i en arbetsgrupp på trepartsbasis som inte var enig i sitt arbete.

11.9.2025 | Av kvinnorna anser fyra av fem, och av männen nästan hälften, att vi ännu inte uppnått jämställdhet i Finland. Mindre än hälften av respondenterna trodde att jämställdheten kommer att öka under de följande tio åren. Det här framgår av Statistikcentralens jämställdhetsbarometer som social- och hälsovårdsministeriet publicerade den 11 september.

22.12.2025 | Från och med den 1 januari 2026 kan man på lättare grunder säga upp en arbetstagare om arbetstagaren bryter mot sina skyldigheter som följer av anställningsförhållandet. Uppsägningsgrunden ska fortfarande bedömas utifrån helheten, och ingen får sägas upp på ringa eller diskriminerande grunder.